…petti. In particolare contestava l' assenza di previa contestazione disciplinare e la genericità della motivazione del licenziamento. ( N Affermava ancora che dall' ingiustificatezza del recesso, come…...
…e provate, poiché il licenziamento è intervenuto prima del Termine del procedimento disciplinare. Non appare adeguatamente provata peraltro, la natura ritorsiva del licenziamento, stante la mancanza d…...
…ntata e difesa dall' avv. F.XXXXXXX F.XXXXX. -CONVENUTA- OGGETTO: TRASFERIMENTO, LICENZIAMENTO E SANZIONE DISCIPLINARE RAGIONI DELLA DECISIONE Con ricorso depositato il 5 luglio 2018 G.XXXXXXX G.XXXXX…...
…XX ) , rappresentata e difesa dagli avv. N.XXXX G.XXXX ed A.XXXX R.XXX. -CONVENUTA- OGGETTO: LICENZIAMENTO RAGIONI DELLA DECISIONE Con ricorso ex art.1 comma 48 della legge n.92/2012 la s.p.a . R.XXXX…...
…ento disciplinare a carico della ricorrente, ed all' esito le aveva comminato la sanzione disciplinare del licenziamento senza preavviso. Eccepiva l' illegittimità del licenziamento disciplinare irrog…...
…resso il Suo studio, in Via XXXXXXXXXXXXXXX n. 33, Bologna. OPPOSTO Avente ad oggetto: Licenziamento disciplinare. Opposizione ex art. 1 , c. 51, L. 92/2012. CONCLUSIONI Il procuratore della opponente…...
